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《j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团有限公司2016年招聘公告》
时间:2016-02-15 阅读:687次
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j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团有限公司2016年招聘公告

 


        一、公司简介

        j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团有限公司(以下简称j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团)为昆明市政府直接管理的国有独资公司,是昆明市深化政府投融资体制改革、经营城市公共经济资源的重要产业实体,现由昆明市国资委履行监管职责,公司成立于2010年1月27日,注册资本7.472亿元。

    

        经过6年的实体化发展,j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团构建形成了保障中缅油气管道及石油炼化项目配套工程建设;呈贡新区重大基础设施建设和产业发展;县域经济发展;宜良新型城镇化建设;新能源汽车充电设施建设;重点片区土地综合开发等六大产业板块,并逐步建立了符合企业实际的产业经营管理体制,六大产业良性循环、互促共进,协同发展,推动j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团规模持续快速扩大,截止2015年12月31日,j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团资产总额116.45亿元。

   

        j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团拥有全资子公司j9九游会官网真人游戏第一品牌置业有限公司、宜良裕隆产业开发有限公司、j9九游会官网真人游戏第一品牌新能源产业投资运营有限公司,参股富滇银行、云南省中石化华润发展车用能源公司、昆明中石油昆仑车用天然气有限公司、昆明滇池水务股份有限公司、昆明农业水利产业开发公司、昆明市城市资源股份有限公司、市城投公司、昆明新都公司、市交通产业股份有限公司、火车新南站开发运营有限公司等10家企业。

   

        公司始终坚持稳健卓越、守正出奇的治企策略,在履行国有企业社会使命的基础上,积极探索能源投资、股权投资等多元化经营,形成合理的产业模式和盈利模式,在多元化经营中实现以主业稳企、辅业扩企,形成一主多辅、主辅配合的产业格局。

   

        二、招聘岗位及人数

     (一)工程管理专业(含工程预决算、土木、水电、道桥、园林设计等)3人;

     (二)项目管理专业2人;

     (三)金融、会计专业2人;

     (四)市场营销专业2人;

     (五)审计、法律专业2人;

     (六)新闻、中文专业2人。

      

        三、资格条件

      (一)拥护党的路线方针政策,遵守国家的法律、法规;

      (二)年龄在40周岁以下,全日制大学本科(或以上)学历、学位,3年以上工作经验(具有中级及以上专业技术职称者优先);或者为2016年应届全日制大学本科(或以上)学历、学位毕业生;

      (三)具备较强的专业知识、有良好的团队协作能力以及沟通表达能力,具备良好的职业素养,廉洁从业;

      (四)具备良好的身体素质及从业心理素质。

 

        四、招聘程序

      (一)报名方法

          1. 报名时间

              发布招聘公告之日起

          2. 报名方式

              报名采用网上报名,应聘人员按要求提交以下材料:

(1)《j9九游会官网真人游戏第一品牌投资集团有限公司应聘人员报名表》,报名表可到公司网站  ()上下载;

(2)本人近期免冠彩色照片;

(3)毕业证、学位证及相关职称证书扫描件。

       以上报名材料统一报送至公司邮箱kmfztzjt@163.com

          3. 报考人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

          4. 资格审查:由招聘领导小组办公室负责审查。

       

        (二)考试方法和资格审查

          1. 面试:经初选符合条件人员通知参加面试。

          2. 笔试:根据面试成绩排名先后,按不低于2:1的比例确定参加笔试人选。

             成绩计算方法:综合成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%(结果按四舍五入法保留一位小数)。综合成绩最低合格分数线为60分,低于60分的不予聘用。

          3. 组织考察:根据综合成绩高低顺序,按考察人选与招聘职位2:1的比例,确定考察人选。综合成绩相同的,按面试成绩从高分到低分排名。

考察前,对考察人选进行体检。由公司指定市级以上综合医院进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》实施。体检费用由应聘者自理,体检合格后确定为考察对象。


          五、决定聘用

由招聘办根据考察情况研究提出聘用建议,报招聘领导小组及党委会同意后,进行聘用。


          六、聘用及待遇

根据《劳动法》《劳动合同法》和公司相关规定、制度,签订劳动用工合同,按公司薪酬制度核定薪酬、购买五险一金及享受其他福利待遇。

   

          七、联系方式

           联 系 人:胡老师、梁老师、王老师

           联系电话:0871-63202000

           公司网址:

           邮    箱:kmfztzjt@163.com

   

 

                                                                                   2016年2月15日

附件:报名表